コラム 人事からのメッセージ

採用実績

2013年は正社員を9名採用し、パートタイマー(黒川税理士事務所ではCSと呼びます)を8名採用しました。合計で17名です。組織がどんどん大きくなるので、積極的な採用活動は欠かせません。

しかしながら残念なことに2013年に入社した17名のスタッフのうち、社員では3名が退職し、CSでも3名退職、計6名の退職がありました。
全て初出勤から3か月以内の退職でした。逆に言うと3か月を経過しても在籍しているスタッフは長期にわたって勤務してくれる結果となっています。

退職してしまうのは、面接時における私たちと応募者の方のマッチングが不十分であることが原因だったと考えています。組織風土や条件面を十分に伝えることができておらず応募者の方に申し訳なかった点もあります。また、応募者の方の資質、適応力などを見極める目も足りなかったと思います。この経験を活かしより良い採用活動ができるよう、都度、改善を繰り返しています。

黒川税理士事務所は税理士事務所らしくない風土を持っています。それでいて成長中ですのでベンチャー企業のような活気があります。このような組織のスタイルに合う方にどんどん加入していただきたいです。

コラム 人事からのメッセージ